اشتغال، اشتغال زایی و اشتغال پذیری
- اشتغال: شغل یا پیشه منظمی که در ازای دریافت پول انجام می شود. اشتغال به معنای داشتن شغل یا پیشه است
- اشتغال پذیری: یک ویژگی چندوجهی برای فرد میباشد و آن مجموعهای از دانش، مهارت و ویژگیهای شخصیتی است که باعث میشود فرد در مشاغل انتخابی بیشتر به نفعِ خود، نیروی کار، جامعه و اقتصاد موفقتر عمل نماید و امنیت بیشتری در شغل مربوطه داشته باشد. لذا این مهارت های قابل آموختن است که پارک علم و فناوری همواره در تلاش است تا بستر مناسب برای آن را از طرق مختلف از جمله حضور در استارت آپ ها، رویدادها و نشست های تخصصی فراهم نماید.
- اشتغال زایی: یکی از نتایج کارآفرینی معمولا اشتغالزایی است. هرچند هدف کارآفرینی خلق ارزش افزوده جدید است، اما این خلق، بدون حضور نیروی انسانی میسر نمی گردند.
«قانون حمایت از شرکت‌ها و موسسات دانش‌بنیان و تجاری‌سازی نوآوری و اختراعات» که در سال ۱۳۸۹ به تصویب مجلس شورای اسلامی رسیده است، آغازی بر گسترده‌ترین برنامه حمایتی دولت از شرکت‌ها و موسسات دانش‌بنیان است. علاوه بر حمایت‌های مورد نظر این قانون، ارزیابی و شناسایی این شرکت‌ها، فرصت مناسبی جهت ارائه حمایت‌های متنوع از این شرکت‌ها فراهم کرده است که مجموعا بیش از ۱۱۰ حمایت را شامل میشود.